Kepuasan & Motivasi Karyawan

COURSE OBJECTIVES : Kepuasan karyawan sangat penting artinya bagi perusahaan. Kepuasan karyawan perlu di-evaluasi dan di-analisis ketika manajemen menilai telah terjadi penyimpangan kinerja yang diukur berdasarkan ukuran kinerja yang telah…

Comments Off on Kepuasan & Motivasi Karyawan

HR Management For Non HR Managers

LATAR BELAKANG Drucker serang pakar HRM mengemukakan bahwa tantangan bagi para manajer saat ini adalah tenaga kerja yang cenderung tidak mudah diarahkan seperti tenaga kerja generasi yang lalu. Kondisi ini…

Comments Off on HR Management For Non HR Managers

Implementasi dan Evaluasi Standard Operating Procedures (SOP)

Latar Belakang Pada umumnya setiap perusahaan sudah memiliki pedoman atau manual SOP untuk mengendalikan seluruh keputusan dan kegiatan yang dilakukannya dalam koridor yang sistematis dan efektif. Semakin besar organisasi, semakin…

Comments Off on Implementasi dan Evaluasi Standard Operating Procedures (SOP)
Close Menu